• Organizado por los los Ayuntamientos de Irún-Hondarribia,  fomenta el respeto y la mejora medioambiental de las empresas de la zona.
  
  
• Elvira Callejo recogió el galardón el pasado 9 de octubre en la Sala Capitular del Ayuntamiento de Irún, acompañada por David Picos

• El premio, dotado con un diploma y 1750 euros supone un reconocimiento al compromiso de la empresa y los trabajadores con la sostenibilidad

• D. Jon Elizalde, concejal de Sostenibilidad del Ayuntamiento de Hondarribia entregó el gaardón tras las palabras de elogio a TESA del alcalde de Irún, D. José Luis Santano.

• Reducción de lodos de la depuradora
• Sustitución del desengrase crómico de mecanizado con base alcohólica
• Instalación de sensores de presencia de luz
• Instalación de electroválvulas de cierre del aire comprimido
• Plan de cierre de maquinaria para evitar contaminación acústica
• Campaña de “Concienciación Ambiental”.

Respecto a la campaña de ahorro de recursos naturales, TESA ha tenido como objetivo reducir mucho más el impacto medioambiental y motivar a los empleados para conseguir que la cultura del ahorro y el respeto a los recursos medioambientales formasen parte de la cultura interna de TESA. El ámbito ha sido las tres plantas de TESA: Irún, Escoriaza y San Fernando de Henares.  El éxito del concurso fue tal que se recibieron 102 propuestas de los 600 empleados de TESA. Las ideas más viables del concurso, después de ser analizadas por los Directores de Fábrica, se pusieron en marcha en todas las plantas para realizar una serie de mejoras. De esta forma, en Escoriaza se ha reducido el consumo de energía eléctrica, el de gas en los climatizadores, el residuo de cartón y el agua sanitaria, entre otras cosas. En STS se han realizado mejoras en la iluminación y en las paradas de máquina para reducir el consumo eléctrico, mientras que en TESA de Irún se ha reducido la energía eléctrica en oficinas, el agua sanitaria, se usa papel reciclado para limpieza de manos y se ha reducido el papel en los catálogos comerciales por uso de soportes informáticos y por mejor gestión. En definitiva, esta campaña tuvo un éxito rotundo en TESA, con unos resultados realmente positivos, a destacar: en Escoriaza, un ahorro del 4% de electricidad y un 16% de reducción de papel y cartón, mientras que en Irún se obtuvo un 7% de ahorro. Unos resultados que animan y muestran el espíritu verde de todos y cada uno de los empleados de TESA. Desde estas líneas felicitamos a todo el equipo de TESA responsable de estos proyecto, a los empleados que han hecho posible su éxito y se agradece a BIdasoa Activa este importante galardón galardón.  

Para más info: 

Beatriz Serrat Collar
Communication Manager

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Destacados:-         

102 propuestas de 600 empleados de TESA-

Escoriaza: ahorro del 4% de electricidad y 16% de papel y cartón 

 Irún: 7% de ahorro de papel y cartón